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Assistant(e) Ressources Humaines H/F

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Description de l'entreprise

Canal+ est un groupe de média engagé de longue date dans les problématiques de Diversité.
Au travers de nos antennes, nous cherchons à donner à voir le monde tel qu'il est et à être le reflet de la richesse et de la diversité de la société française. Nos abonnés, nos clients, sont issus de toutes les les catégories de la société française. Enfin, notre présence outre-mer et à l'international nécessite de développer l'ancrage territorial de nos activités. Il est donc essentiel pour le développement du groupe Canal+ que ses équipes soient le reflet de la mixité et de la diversité. C'est donc la raison pour laquelle le groupe Canal + a accepté sans hésiter à s'engager en faveur de l'emploi des jeunes en intégrant le dispositif Egalité Emploi proposé par la Délégation interministérielle.

Description de l'offre

Contexte
Mission
Au sein de la DRH de la Direction Marketing, Commerce et Services Clients du Groupe Canal , vous assurez la gestion administrative des équipes et accompagnez la RRH dans la gestion et l'accompagnement des collaborateurs.

A ce titre, vos missions sont:

• Etre l'interlocuteur de référence des collaborateurs pour les questions administratives et juridiques relatives à leur contrat de travail
• Assurer le suivi administratif des dossiers collaborateurs en lien avec la paie et garantir la bonne tenue des échéances et des dossiers personnels de l'arrivée au départ du collaborateur : contrats CDI/CDD et avenants de travail, DUE, affiliations mutuelle, certificats de travail, saisie mensuelle des variables de paie dans SAP, rédaction de courriers et attestations,...
• Assurer la gestion administrative des départs (STC, Rupture conventionnelle, licencicement…)
• Collaborer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs CDI/CDD : parcours d'intégration, suivi du tutorat et des rapports d'étonnement
• Assurer le suivi des indicateurs (tableaux de bord RH)
Profil
De formation BAC 2/3 en RH avec une première expérience de 2 ans minimum.
Maîtrise bureautique (Word, Excel, PowerPoint) indispensable, une connaissance de SAP serait un plus.
Sens de la confidentialité, goût pour le travail en équipe et les relations interpersonnelles sont les qualités attendues à ce poste ainsi que le bon sens, la rigueur, la précision et la capacité à gérer le stress et les priorités.

  • Contrat: CDI
  • Niveau des études: BAC 4
  • Expérience: 1 à 3 ans
  • Date début: 12-11-2018

Assistant(e) Ressources Humaines H/F, Édition / Communication / Multimédia, CANAL+

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