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ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) H/F

@ CPME

Description de l'entreprise

La Confédération des Petites et Moyennes Entreprises (CGPME) est une organisation patronale interprofessionnelle.

Forte de 200 fédérations et syndicats de métiers et implantée dans chaque département et région, outre-mer compris, la CGPME œuvre à la promotion, la défense et la représentation des dirigeants de TPE-PME patrimoniales. Les objectifs de cette convention s’inscrivent parfaitement dans les enjeux de la feuille de route stratégique dont la Confédération s’est dotée pour 2016-2020 : mettre en contact son réseau territorial et ses entreprises avec les jeunes ultra-marins de l’Hexagone ou des QPV et les accompagner vers la formation et l’emploi. Cette action répond aux démarches engagées par la CGPME en matière de RSE, convaincue qu’un engagement exemplaire et responsable est source de performance pour les TPE-PME.

Description de l'offre

Autres informations utiles sur l’entreprise :


Vous avez de l'ambition et souhaitez intégrer une entreprise dynamique dans le secteur de la formation, de l’enseignement supérieur et de l’évolution professionnelle ?

Si vous êtes prêt(e) à vous engager à nos côtés pour participer à des projets ambitieux dans une entreprise à taille humaine, nous sommes faits pour nous entendre !

Notre vocation ? Faire grandir chacun en élevant son niveau de compétence tout en accompagnant les choix stratégiques des entreprises.


Nombre de poste(s) à pourvoir : 1 poste


Date de démarrage souhaitée ou envisagée par l’entreprise : Asap



Heures de travail : 35 heures
Horaires : 9h00-17h00



Missions confiées :

Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous intervenez sur les missions suivantes :

- Prise en charge la gestion commerciale (appels clients, traitement des devis, suivi clients, traitement des réclamations et des litiges, …),

- Rédaction des appels d’offres

- Gestion du suivi administratif de l'activité en relation avec la comptabilité.

- Préparation des réunions et des rendez-vous,

- Élaboration des présentations et des comptes- rendus,

- Suivi des indicateurs d’activité, mise à jour des tableaux de bord et identification des écarts,

- Réalisation d’une veille marché et participation aux appels d’offres



Rémunération :

- 26 à 32K€ selon expérience

- Tickets restaurants (50% prise en charge)

- Mutuelle (50% prise en charge)

- Frais de transport (50% de prise en charge)

- Plan d’Epargne Entreprise



Le profil recherché :

Public ciblé (type de formation…) :

Diplômé(e) de l’enseignement supérieur (Bac 2 minimum), vous disposez d’une première expérience professionnelle dans l’assistanat commercial et plus particulièrement dans la réponse aux appels d’offres.



Savoir-faire/qualités particulières :

- Doté(e) d’un excellent relationnel et de bonnes capacités de communication orale et écrite, autonome, force de proposition, votre aisance commerciale, votre sens de l’écoute et votre orientation clients seront des facteurs clés de réussite à ce poste.

- La connaissance du secteur d'activité de la formation, de son marché, de ses produits et clients serait un plus

  • Contrat: CDI
  • Niveau des études: Bac 2 minimum
  • Date début: 08-06-2018

ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E) H/F, Commerce / Négoce / Distribution, CPME

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